заказать обратный звонок

Лизинг сотрудников

Кадровый лизинг персонала в Санкт-Петербурге – от 950 руб.



Вы берете работников в лизинг и…

Лизинг персонала – лизинг иностранных сотрудников

  • Избавляетесь от необходимости оформлять рабочих в штат своей организации
  • Полностью освобождаетесь от функций и ответственности работодателя перед госорганами
  • Значительно снижаете издержки на кадровый отдел и подбор персонала
  • Легально работаете с мигрантами без штрафов и рисков
  • Экономите на налогах и отпускных


Закажите БЕСПЛАТНЫЙ выезд менеджера — он расскажет об услуге лизинга персонала, ответит на все ваши вопросы и рассчитает стоимость лизинга рабочих для вашей организации.

ПРОСТО УКАЖИТЕ СВОЁ ИМЯ И НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

В течение 10 минут с вами свяжется наш менеджер для уточнения удобного времени встречи.


Что такое лизинг?

Под лизингом рабочего персонала понимается долгосрочная аренда и привлечение персонала, официально оформленного в штат кадрового агентства, для работы на вашей территории и под вашим прямым управлением.

Как работает кадровый лизинг?

  1. Вы говорите, сколько вам нужно сотрудников и свои требования к ним.
  2. Мы подбираем рабочих и официально оформляем их в наш штат.
  3. Если у вас уже есть рабочие на примете, мы проверяем их документы, заключаем с ними трудовой договор и оформляем их к себе в штат.
  4. Рабочие выходят на работу к вам на объект по договору предоставления персонала.
Проще не бывает!

Так как работники оформлены в штат нашей компании и вы берете рабочих в лизинг, ни функции, ни обязанности работодателя вас совершенно не беспокоят.

Кому подходит лизинг работников?

лизинг персонала подходит вам, если:

  • вам срочно требуются временные работники на краткосрочный период;
  • вас интересует аренда персонала на длительный период;
  • вам нужна низкоквалифицированная рабочая сила на объект;
  • вы не знаете, где и как найти неквалифицированных рабочих;
  • вы не хотите оформлять рабочих в штат своей организации и нести за них ответственность перед органами;
  • вы хотите работать с мигрантами, но не знаете, как правильно их оформить в штат;
  • у вас в штате нет специалистов с опытом работы в миграционной сфере;
  • вы боитесь проверок и штрафов за мигрантов;
  • ваш отдел кадров не справляется с объемом работы по поиску, оформлению и ведению рабочих.


Взять рабочих в лизинг очень легко:

ПРОСТО УКАЖИТЕ СВОЁ ИМЯ И НОМЕР ТЕЛЕФОНА:


Какие выгоды вам даст лизинг персонала?


Лизинг сотрудников - это экономия времени и сил на подбор рабочих



Экономия ресурсов, времени и сил на поиск и подбор рабочих




Сокращение издержек на штатного кадровика (а это от 40 000 рублей в месяц)


Минимизация налоговой нагрузки - лизинг сотрудников


Снижение налоговой нагрузки на вашу компанию с каждым работником, взятым в лизинг

100% защита компании от штрафов и судебных разбирательств с рабочими
Надёжно защищаете себя от штрафов проверяющих служб и судебных тяжб с сотрудниками

лизинг персонала

Увеличение количества рабочих без изменения численности штата вашей организации

Легальное использование дешевой иностранной рабочей силы

Легальное использование дешевой рабочей силы


Компания лизинга персонала «ЗаШтатом»

Предоставим "слово" реальным цифрам:

1
5 000 ваших потенциальных рабочих в нашей базе.
2
Более 480 иностранцев работают сейчас у наших клиентов.
3
95% заказчиков работают с нами на постоянной основе.
4
Более 59 предприятий перешли к нам на обслуживание в 2017 году.

Кроме того...

Компания «ЗаШтатом» официально аккредитована в качестве агентства занятости в соответствии с законом от 2016 года в РОСТРУДе и имеет право предоставлять услуги лизинга персонала.

номер 690 в реестре

ОСОБЕННОСТИ РАБОТЫ КОМПАНИИ

  • БЫСТРЫЙ подбор и предоставление рабочих.
  • Бесплатная гарантийная замена.
  • Лизинг иностранных граждан.
  • Долгосрочная аренда рабочих.
  • «Вкусные» условия для крупных заказов.


Сколько стоит кадровый лизинг персонала?

  • Стоимость лизинга работников – от 950 руб. за сотрудника в месяц.


Отзывы тех, кто выбрал лизинг персонала


Как мы работаем

  1. Вы говорите, сколько вам нужно рабочих и на какие работы.
  2. Мы подбираем рабочих с требуемым опытом и навыками.
  3. Заключаем с вами договор.
  4. Рабочие выходят к вам на работу.
  5. Если вас не устраивает рабочий, мы БЕСПЛАТНО присылаем ему замену.

Обезопасьте свой бизнес от ЛЮБЫХ штрафов и кадровых рисков –

возьмите рабочих в лизинг

sessid=db451638080b0158730dbcdf6488c15dКод PHP" border="0">

ПРОСТО УКАЖИТЕ СВОЁ ИМЯ И НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

Ответы на вопросы о лизинге персонала

 

Ответы на частозадаваемые вопросы


Что такое лизинг персонала?

В России лизинг персонала является несколько некорректным с юридической стороны термином, поскольку он официально не закреплен ни в нормативно-правовых документах, ни в законодательных актах.

Как правило, понятие лизинг персонала используется в среде кадровых услуг и подразумевает под собой аренду персонала, то есть привлечение заемного труда – использование труда работников, оформленных в штат кадровой компании, без переоформления их в свой штат. 

Таким образом, лизинг персонала – это правовые отношения, возникающие между сотрудником и кадровым агентством при заключении трудового договора, согласно которому работник передается для осуществления трудовой деятельности в другую организацию на относительно долгий срок.

В целом под лизингом персонала понимается аренда сотрудников заказчиком услуги, а именно привлечение на работу персонала определенной квалификации из штата кадрового агентства на относительно длительный период.

Есть ли договор лизинга персонала?

С юридической точки зрения термин лизинг персонала некорректен в нашей стране и под ним понимается аренда сотрудников. Арендовать работников из штата сторонней организации можно по договору аутстаффинга или аутсорсинга.

При лизинге сотрудников по договору аутстаффинга, то есть по договору предоставления персонала, заказчик услуги заключает договор с кадровым агентством, если необходимо перевести за штат уже работающих у него сотрудников либо если он хочет принять на работу новых, но не трудоустраивать их в свой штат.

При лизинге сотрудников по договору аутсорсинга договор на выполнение работ заключается между компанией-провайдером и клиентом в случае, когда заказчику нужны внештатные сотрудники для выполнения каких-либо определенных работ.

Как осуществляется лизинг сотрудников?

Лизинг персонала осуществляется с помощью услуг аутстаффинга и аутсорсинга.

  • аутстаффинг и лизинг персонала

Договор аутстаффинга, то есть договор предоставления персонала, заключается между заказчиком услуги и кадровым агентством в том случае, если клиенту по каким-либо причинам необходимо перевести за штат уже работающих у него сотрудников либо требуется принять новых, но без трудоустройства их в свой штат.

  • аутсорсинг и лизинг персонала

Договор аутсорсинга (договор на выполнение работ) заключается между компанией-провайдером и клиентом в случае, если заказчику услуги нужно принять на работу новых сотрудников и необходимы подбор и предоставление сотрудников из штата кадрового агентства.

Кто может оказывать услуги лизинга персонала?

Согласно ФЗ № 116 оказывать услуги предоставления персонала вправе только аккредитованные частные агентства занятости, отвечающие новым определенным требованиям законодательства.

Агентству, претендующему на получение аккредитации на лизинг персонала, необходимо соответствовать следующим критериям:

  • Иметь уставный капитал не менее миллиона рублей.

  • Компания не должна иметь долги по налогам, сборам и прочим платежам в бюджет.

  • У генерального директора агентства должно быть высшее образование и стаж работы в области трудоустройства или содействия занятости населения в течение последних трех лет минимум два года.

  • Организация должна работать на общей системе налогообложения.

  • У руководителя агентства не должно быть судимости за преступления против личности или экономические преступления.

Где заказать кадровый лизинг работников в Петербурге?

Заказать кадровый лизинг персонала вы можете в компании «ЗаШтатом» в Петербурге. Кадровое агентство «ЗаШтатом» имеет аккредитацию и соответствующую лицензию, которая позволяет легально осуществлять услуги предоставления сотрудников в лизинг.

Сколько стоит лизинг рабочего персонала?

Лизинг кадров осуществляется с помощью услуг аутстаффинга и аутсорсинга, соответственно, стоимость лизинга рабочих формируется в зависимости от стоимости заключаемого договора. 

К примеру, по договору аутстаффинга лизинг персонала включает в себя: миграционный аудит документов рабочих, кадровое обслуживание, уплата налогов и выплата заработной платы сотрудникам, продление регистраций и подача уведомлений в миграционную службу. Стоимость лизинга персонала по договору аутстаффинга рассчитывается за месяц.

В стоимость лизинга по договору аутсорсинга входит то же самое, что и в стоимость лизинга рабочей силы по договору аутстаффинга и, помимо этого, еще и подбор персонала. Заказчик услуги производит оплату кадровому агентству за подбор сотрудников и отработанное персоналом время, потраченное на решение поставленной задачи.

Кроме того, на формирование общей стоимости договора влияет количество необходимых сотрудников, уровень их квалификации, гражданство работников, срок действия договора, размер заработной платы, налоги и размер комиссии кадровому агентству.

Какие преимущества лизинга рабочих?

Работодатели, использующие услугу лизинга персонала, получают такие преимущества, как:

  • Сокращение затрат на персонал

Работодателям с услугой лизинга сотрудников не придется дополнительно оплачивать курьера и специалиста по кадрам, ведение налогового и бухгалтерского учета, а также тратиться на оформление документов мигрантов, регистраций, миграционный аудит, подачу уведомлений в ГУВМ МВД (если сотрудники – иностранцы), так как эти функции и расходы полностью берет на себя кадровое агентство.

  • Отсутствие взаимодействия с миграционными, трудовыми и налоговыми службами

Работодателю не нужно получать аккредитацию в миграционной службе и попадать под пристальное внимание госструктур, поскольку именно кадровое агентство является работодателем сотрудников при кадровом лизинге персонала. Таким образом, заказчик услуги лизинга рабочих просто использует заемный труд сотрудников, а проверки ГУВМ МВД и отчетность на кадровом агентстве, предоставляющем персонал.

  • Полная защита от штрафов за мигрантов

Так как услуга лизинга рабочего персонала предполагает, что именно кадровое агентство является их официальным работодателем, именно оно берет на себя полную ответственность за персонал. А значит, даже в случае обнаружения ошибки в оформлении и ведении иностранцев при проверках штрафы будут грозить только кадровому агентству.

На что обратить внимание при заказе услуги лизинга рабочей силы?

К сожалению, сегодня на рынке существуют компании, предоставляющие услугу лизинга работников незаконно.

Для того чтобы не столкнуться с мошенниками, при заказе услуг лизинга кадров важно обратить внимание на:

  • Обязательное наличие аккредитации частного агентства занятости и лицензии у компании, предоставляющей персонал в лизинг.

  • Договор должен быть именно на предоставление персонала либо на выполнение работ. Сумма договора не должна быть меньше налогов с МРОТ и комиссии за услуги кадрового лизинга.

Что входит в услугу «кадровый лизинг персонала»?

Кадровый лизинг сотрудников осуществляется через предоставление услуг аутстаффинга или аутсорсинга.

Лизинг персонала по договору аутстаффинга включает в себя: миграционный аудит документов сотрудников, кадровое обслуживание, ведение налогового бухгалтерского и миграционного учета, а также продление регистраций сотрудников, подачу уведомлений в ГУВМ МВД, отслеживание сроков действия документов иностранных граждан и юридическую помощь миграционных специалистов при проверках госорганов.

Лизинг по договору аутсорсинга включает в себя то же самое, что и лизинг кадров по договору аутстаффинга, а также еще и подбор сотрудников.

Какие выгоды у услуги лизинга персонала?

Пользуясь лизингом персонала, заказчик-работодатель экономит на: 

  • аккредитации в МВД – 3 000 руб.

  • миграционном аудите документов – 3 000 руб. за каждого сотрудника

  • регистрациях для мигрантов – от 1 000 руб. за каждого сотрудника в месяц.

  • уведомлениях ГУВМ МВД – от 2 000 руб. за каждого сотрудника.

  • кадровом специалисте с опытом в миграционной сфере – от 40 000 руб. в месяц.

  • курьере – от 15 000 руб. в месяц.

  • инженере по технике безопасности – от 40 000 руб. в месяц.

  • штрафах за нарушение процедуры трудоустройства – от 400 000 рублей за каждого неправильно оформленного мигранта.

Итого в расчете на 10 сотрудников экономия от лизинга рабочих в год составляет:

  • от 193 000 руб. на миграционные расходы;

  • от 1 231 000 руб. на зарплате специалистов с опытом работы в миграционной сфере и курьеров.


 

Если на этом сайте для вас недостаточно информации, и вы хотите задать дополнительные вопросы о лизинге сотрудников, позвоните нам по номеру +7 (812) 243-10-88 или воспользуйтесь формой обратной связи:

ПРОСТО УКАЖИТЕ СВОЁ ИМЯ И НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

Лизинг персонала и аренда работников на выгодных условиях


Оставить заявку

Заявка принята, спасибо!

Наш менеджер свяжется с вами
в течение часа

ок
отправить
Спасибо!

Ваша заявка уже в обработке

Наш менеджер свяжется с вами
в течение часа

ок

Оставить заявку

Спасибо!

Ваша заявка уже в обработке

Наш менеджер свяжется с вами
в течение часа

ок

Оставить заявку


Оставить заявку

Чтобы получить «Памятку работодателя
по нарушениям и штрафам»
введите телефон
Получить памятку

Получить инструкцию

Получите перечень для сверки и скидку на документы
Получить
Получить скидку до 33% на документы!
Получить скидку